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Estado Tlaxcala

RECONOCE EL ESTADO MEXICANO LA CAPACIDAD Y EL TALENTO DE LOS TRABAJADORES DEL PAÍS: ALFONSO NAVARRETE PRIDA

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STPS

• Al entregar el Premio Nacional de Trabajo 2013, demandó a los sectores productivos impulsar acciones de política pública orientadas al desarrollo de talento y al fortalecimiento de la innovación empresarial.

• Informó que hay 440 mil trabajadores que pasaron al ámbito de la formalidad, en un enorme esfuerzo de los tres niveles de Gobierno.

El Secretario del Trabajo y Previsión Social, Alfonso Navarrete Prida, demandó a los sectores productivos del país a dar un impulso sostenido a las acciones de política pública orientadas al desarrollo de talento y al fortalecimiento de la innovación empresarial, que contribuyan al incremento de la productividad.

Al entregar el Premio Nacional de Trabajo 2013 a 10 empresas y 86 trabajadores, Navarrete Prida dijo que lo anterior es, precisamente, lo que está haciendo el Gobierno del Presidente Enrique Peña Nieto al poner como eje central de la política de crecimiento económico, el impulso sin precedentes a la productividad y democratizar sus beneficios.

El titular de la STPS dijo además, que en la tarea de innovar todos tenemos que redoblar esfuerzos, porque de acuerdo con el Índice de Competitividad Global del Foro Económico Mundial, México ocupa el lugar 55 de 148 países en competitividad y el lugar 61 en su capacidad de innovación.

“Si en México hay una crisis, la mayor crisis que hay es la crisis de las ideas; lo que hace falta son ideas, innovación y creatividad”, sostuvo el titular de la STPS en la ceremonia a la que acudió con la representación del Presidente Enrique Peña Nieto.

Refrendó el reconocimiento del Estado Mexicano a la capacidad y talento de los trabajadores del país, al señalar que los galardonados este día son la mejor muestra de que México cuenta con una fuerza laboral profesional y capacitada, con un enorme talento y un gran potencial para impulsar el crecimiento económico sostenido del país.

El funcionario federal destacó, asimismo, la función de empresarios y directivos de empresas, instituciones y organizaciones participantes, por fomentar ambientes propicios para que sus trabajadores aprovechen y pongan en práctica sus capacidades y talentos en beneficio de sus propias empresas.

“En este evento ―aseveró― se confirma que la principal fuente de riqueza, el principal activo y determinante de la productividad y competitividad de nuestra economía, radica en ustedes, en los empresarios del país, y fundamentalmente, en todos y cada uno de los trabajadores de México”.

El encargado de la política laboral en México insistió en que innovar no es una acción exclusiva de las grandes empresas, “es y debe ser una práctica cotidiana en todos y cada uno de los ámbitos de la vida social y productiva de nuestro país (…) porque la innovación permite impulsar la productividad, la mejora continua de los procesos y es la mayor garantía para alcanzar niveles salariales más satisfactorios”, indicó.

Aseguró que el próximo año, la economía mantendrá un perfil dinámico y competitivo, lo que permitirá crear empleos formales, de calidad y bien remunerados que demandan los mexicanos.

Además, informó que según datos del INEGI, al día de hoy, hay 440 mil trabajadores que pasaron al ámbito de la formalidad, y añadió este incremento en las altas del Instituto Mexicano del Seguro Social es atípico y destacable; demuestra un enorme esfuerzo en los tres niveles de gobierno.

Por otro lado, el Secretario Navarrete Prida consideró que después de la aprobación de la reforma energética, lo que viene ahora es aplicar muy bien el gasto público, detonar los grandes proyectos de infraestructura, el cumplimiento de los compromisos del Presidente de la República; y en lo que toca al terreno de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social que las revisiones contractuales tengan cláusula de productividad.

Sobre este último aspecto, comentó que la dependencia a su cargo lo logró en un 12 por ciento de los contratos colectivos de este año, “una cláusula de productividad verdadera, y que a través del Comité Nacional de Productividad veamos vocaciones productivas regionales y crecer”.

Consideró de igual forma, que tras la reforma energética, el sindicato petrolero tiene el enorme reto de pasar de ser un sindicato de empresa a ser un sindicato de industria, “y eso significa –puntualizó– adecuarse a tiempos distintos, a nuevos momentos y, desde luego, la oportunidad enorme de crecer en beneficio de México”.

En su oportunidad, el Presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), Gerardo Gutiérrez Candiani, subrayó las profundas reformas estructurales que se están llevando a cabo en el país, al señalar que las mismas son indispensables para desarrollar el pleno potencial de México.

Advirtió que también se requiere de reformas en cada centro de trabajo; en la gestión empresarial y las sinergias entre trabajadores y empresarios; observó que esto es en la práctica, “la democratización de la productividad”, y que hacia este escenario es al que tenemos que ir, “con la cruzada por la productividad en la que nos hemos comprometido los sectores obrero, empresarial y público”.

En este sentido, el Secretario de Organización, Estadística y Promoción Sindical del Comité Nacional de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Pedro Alberto Salazar Muciño, reconoció previamente también la importancia de las reformas emprendidas por el Gobierno del Presidente Enrique Peña Nieto.

Al dar la bienvenida a los ganadores, el Subsecretario de Inclusión Laboral, Ignacio Rubí Salazar, explicó que el Premio Nacional de Trabajo 2013 es un reconocimiento al esfuerzo que en las vertientes organización para el trabajo; innovación específica en procesos productivos, y modificaciones tanto en bienes o servicios producidos que impactan directamente en la productividad de las empresas.

Rubí Salazar dijo que el Premio distingue la capacidad creativa e innovadora, así como el esfuerzo de trabajadores que, con su conocimiento y experiencia, buscan constantemente nuevas formas de hacer las cosas, explorando su entorno para transformarlo y generar mejores soluciones y, en consecuencia mejores ventajas competitivas.

Por el galardón –que data de 1975 y cuyo monto fue incrementado por la actual administración de 400 mil a cuatro millones de pesos–, compitieron mil 324 trabajadores integrados en 196 equipos de 128 empresas, de casi toda la República Mexicana y de todos los sectores de la actividad económica.

En el evento, el titular de la STPS estuvo acompañado, además, por el Director de la Oficina para México y Cuba de la Organización Internacional del Trabajo, Thomas Wissing, y el Gerente General de Laboratorio Éclat, Moisés Erasmo Jiménez Mayorga.

En la ceremonia estuvieron presentes también, los Subsecretarios de Empleo y Productividad Laboral, Patricia Martínez Cranss, y del Trabajo, Rafael Avante; así como los titulares de la Unidad de Delegaciones Federales del Trabajo, Manuel Cadena, entre otros funcionarios de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

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TLAXCALTECAS AVANZAN A LAS FINALES DEL WPA GRAND PRIX TLAXCALA 2026

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TLAXCALTECAS AVANZAN A LAS FINALES DEL WPA GRAND PRIX TLAXCALA 2026

* David Isaí Montiel, Francisco Gavito Díaz y Sebastián Díaz Piedras buscarán las medallas este jueves en la Ciudad Deportiva de Alto Rendimiento

Los para atletas tlaxcaltecas David Isaí Montiel, Francisco Gavito Díaz y Sebastián Díaz Piedras avanzaron a las finales de sus respectivas pruebas dentro del WPA Grand Prix Tlaxcala 2026, por lo que este jueves competirán por las medallas en la Ciudad Deportiva de Alto Rendimiento.
En el segundo día de competencias, los representantes tlaxcaltecas del deporte adaptado coincidieron en que competir en casa, con Tlaxcala como sede de un evento internacional de esta magnitud, representa una motivación adicional para dar su máximo esfuerzo y buscar subir al podio, no solo para poner en alto el nombre de México, sino también el de Tlaxcala.
“Es una emoción y una felicidad que mi familia me esté viendo en mi propia ciudad y esto sigue para más”, expresó Sebastián Díaz.
Asimismo, agradecieron el respaldo brindado por el Instituto del Deporte de Tlaxcala (IDET), al señalar que el apoyo institucional, sumado a la nueva infraestructura deportiva y a la Ciudad Deportiva de Alto Rendimiento, ha sido fundamental para fortalecer su preparación y continuar en la búsqueda de medallas en competencias nacionales e internacionales.
En su primera competencia internacional, David Isaí Montiel consiguió su pase a la final de los 100 metros categoría T54 al registrar un tiempo de 16.40 segundos. Durante la eliminatoria compartió la pista con el mexicano Juan Pablo Cervantes García, campeón paralímpico, y con el costarricense Daniel Fajardo Somarribas, en una prueba de alto nivel competitivo.
“Este es mi primer evento internacional; hoy dimos lo mejor en la pista, esperemos que mañana también nos vaya bien. Deseo una medalla para demostrar que se puede salir adelante”, comentó.
Por su parte, en la eliminatoria de los 100 metros, donde participaron atletas de las categorías T45, T46 y T47, los tlaxcaltecas Francisco Gavito Díaz y Sebastián Díaz Piedras también aseguraron su lugar en la final.
Gavito Díaz clasificó en la segunda posición con un tiempo de 12.33 segundos, mientras que Sebastián Díaz Piedras obtuvo el cuarto lugar con un registro de 13.36 segundos.
Con estos resultados, los tres representantes de Tlaxcala buscarán subir al podio en las finales programadas para este jueves en la Ciudad Deportiva de Alto Rendimiento, dentro del WPA Grand Prix Tlaxcala 2026, evento que reúne a más de 440 destacados para atletas de diversos países.

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ENCABEZA GOBERNADORA ENTREGA DE AYUDAS FUNCIONALES PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD.

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ENCABEZA GOBERNADORA ENTREGA DE AYUDAS FUNCIONALES PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD.

• Antes se entregaba un solo apoyo; hoy una persona puede recibir hasta tres ayudas funcionales de manera gratuita: Cuéllar Cisneros

Al afirmar que su administración ha realizado la mayor inversión en la historia de Tlaxcala para atender a las personas con discapacidad, la gobernadora Lorena Cuéllar Cisneros encabezó la entrega de apoyos del Programa Ayudas Funcionales para Personas con Discapacidad, cuya meta para este año es otorgar 13 mil acciones con una inversión estatal superior a 20 millones de pesos.
Acompañada por la presidenta honorífica del Sistema Estatal para el Desarrollo Integral de la Familia (SEDIF), Mariana Espinosa de los Monteros Cuéllar, la mandataria afirmó que su administración ha realizado la mayor inversión en la historia de Tlaxcala para atender a las personas con discapacidad. «Hemos entregado más de 60 mil apoyos funcionales y 20 mil apoyos económicos en cuatro años y medio», destacó.
Además, resaltó que el programa evolucionó para responder de mejor manera a las necesidades de la población, al ampliar el número de apoyos que puede recibir cada beneficiario. «Antes se entregaba un solo apoyo; hoy una misma persona puede recibir hasta tres ayudas funcionales de manera gratuita», subrayó.
Cuéllar Cisneros recordó que, al inicio de su administración, Tlaxcala ocupaba el último lugar nacional en la entrega de ayudas funcionales; sin embargo, gracias al trabajo coordinado entre el SEDIF, la Secretaría de Bienestar y la Beneficencia Pública, hoy la entidad se ubica como referente nacional en este rubro.
«Éramos el último estado en la entrega de este tipo de apoyos y hoy, orgullosamente, somos primer lugar nacional en ayudas funcionales», afirmó.
Asimismo, destacó que el CRIAT, construido con una inversión superior a 550 millones de pesos, representa uno de los proyectos sociales más importantes de su administración al brindar atención especializada con un modelo único en el país.
«Es el único Centro de Rehabilitación Integral con el modelo Teletón construido totalmente con recursos del Gobierno del Estado; vamos a cambiar la vida de miles de personas», expresó.
Desde las instalaciones del Centro de Capacitación para Personas con Discapacidad (CECAPDIF), la presidenta honorífica del SEDIF, Mariana Espinosa de los Monteros Cuéllar, destacó el resultado histórico alcanzado por el Gobierno del Estado en la entrega de apoyos funcionales otorgados durante la presente administración.
«Cuando llegamos a esta administración, Tlaxcala ocupaba el último lugar en la entrega de apoyos funcionales; hoy, siendo el estado más pequeño del país, es el que más apoyos entrega. Tlaxcala es el primer lugar nacional en la entrega de apoyos funcionales», afirmó.
Asimismo, resaltó que se han simplificado los procesos para facilitar el acceso de la población a estos beneficios. «Este gobierno ha hecho que los trámites sean más sencillos y que las entregas se realicen de la manera más ágil posible», señaló.
Por su parte, la titular de la Secretaría de Bienestar, María Estela Álvarez Corona, destacó que la institución continuará ampliando la cobertura del programa de ayudas funcionales durante este año, con una meta superior a las 13 mil acciones en beneficio de las personas con discapacidad.
«Hoy entregaremos 100 ayudas funcionales, pero este año estaremos llegando a más de 13 mil acciones directas para apoyar a las personas con discapacidad», puntualizó
Asimismo, enfatizó que Tlaxcala consolidó la universalidad de la pensión para personas con discapacidad de 0 a 64 años, gracias al convenio suscrito entre el Gobierno del Estado y la Federación, lo que permite garantizar este derecho mediante una inversión estatal superior a los 100 millones de pesos anuales.
Álvarez Corona señaló que Tlaxcala se ha convertido en referente nacional por priorizar políticas públicas en favor de este sector de la población y por mantener una coordinación permanente entre los tres órdenes de gobierno.
«Esto es algo que no han hecho todos los estados, pero Tlaxcala siempre ha alzado la mano para impulsar iniciativas que benefician a las personas. Hoy ninguna persona con discapacidad debe decir que no ha sido atendida o ayudada; toda persona con discapacidad debe saber que cuenta con el respaldo del Gobierno del Estado», expresó.

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FORTALECE COEPRIST EL CONTROL SANITARIO DEL AGUA PARA CONSUMO HUMANO EN LA CUENCA DEL ALTO ATOYAC

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FORTALECE COEPRIST EL CONTROL SANITARIO DEL AGUA PARA CONSUMO HUMANO EN LA CUENCA DEL ALTO ATOYAC

• La dependencia levantó 376 muestras en pozos, ríos y tomas domiciliarias de Tepetitla, Nativitas e Ixtacuixtla

La Comisión Estatal para la Protección de contra Riesgos Sanitarios de Tlaxcala (COEPRIST) fortaleció la vigilancia sanitaria de la calidad de agua destinada para uso y consumo humano en los municipios que conforman la Cuenca del Alto Atoyac, con el propósito de proteger la salud de las y los tlaxcaltecas, afirmó su titular, Steve Esteban del Razo Montiel.
Señaló que estas acciones se desarrollan en cumplimiento de la recomendación 10/2017 de la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH) y en apego a la Norma Oficial Mexicana NOM-127-SSA1, la cual establece los limites permisibles de calidad y tratamientos que debe cumplir el agua para el uso y consumo humano en el país, la cual es de observancia para todos los sistemas de abastecimiento públicos y privados.
Indicó que estas acciones forman parte de una política integral puesta en marcha por la actual administración estatal, orientada en prevenir riesgos sanitarios, fortalecer la vigilancia epidemiológica ambiental y contribuir a la protección de la salud de la población.
Durante su participación en el Diálogo Circular de este miércoles, realizado en la Coordinación de Comunicación (CCOM), el funcionario estatal informó que, como parte de las acciones implementadas, en el periodo 2022-2026 se levantaron 376 muestras en pozos, ríos y tomas domiciliarias en los municipios de Tepetitla de Lardizábal, Ixtacuixtla y Nativitas, en las que se evaluaron parámetros de plomo, arsénico, Betex (benceno, tolueno, etilbenceno y xileno) y calidad bacteriológica.
En materia de saneamiento, Del Razo Montiel detalló que llevaron a cabo 18 acciones en las comunidades incluidas en la recomendación de la CNDH 10/2027, con el objetivo de fortalecer la desinfección y el manejo adecuado del agua potable.
Asimismo, realizaron tres mil 366 monitoreos de vigilancia para el cumplimiento de la normatividad en materia de cloro residual libre en los Sistemas Operativos de la Cuenca Alto Atoyac y, en aquellos casos donde se detectó ausencia de cloración, -dijo- se implementaron acciones preventivas y correctivas en los equipos.
El funcionario estatal, afirmó que, mediante acciones permanentes para vigilar y garantizar el cumplimiento de la normatividad sanitaria vigente, la COEPRIST refrenda su compromiso de contribuir al bienestar y la protección de la salud de las familias tlaxcaltecas.

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