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Destacado Querétaro

STEUAQ no aceptará incremento de 5%

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El pasado 13 de diciembre el STEUAQ entregó un pliego petitorio en donde solicita un 15 por ciento de aumento directo al salario, más la revisión de cláusulas

El Sindicato de Trabajadores Y Empleados de la Universidad Autónoma de Querétaro (STEUAQ) no aceptará un incremento similar al de años pasados, el cual ha oscilado 5 por ciento. Laura Leiva, secretaria general del Sindicato, aseguró la institución tiene los recursos suficientes para hacer frente a este petición.

“No lo vamos a aceptar, puesto que precisamente, el alza de nuestro impuestos ha generado mucha molestia en la base trabajadora de la universidad y esperemos que sea más considerable el señor Rector. Le dieron un buen apoyo del gobierno federal, tanto de estatal; entonces ya es tiempo de que voltee un poquito a nosotros”, indicó.

La administrativa recordó que este año realizarán una revisión contractual integral del pliego petitorio que entregaron el pasado 13 de diciembre, en donde solicitan obtener un 15 por ciento de aumento directo al salario, más la revisión de cláusulas.

Mencionó que hoy la reforma fiscal y hacendaria ha pulverizado aún más su salario e incluso el cobro que hacen de impuestos desde el 1 de enero a la fecha ha sido irregular, ya que los cobros se hacen de manera distinta, dependiendo del salario y el tipo de contratación de cada trabajador.

Debido a esto han pedido explicaciones al área de recursos humanos y hasta el momento no les han aclarado esta situación.

En este sentido aseguró que ciertas áreas de la universidad han tenido mejoras significativas, gracias al sacrificio de los trabajadores administrativos, pero ya es tiempo de que se voltee a verlos.

“Debe quedar claro que ciertas áreas de la Universidad han tenido mejoras significativas, como es el caso de las becas, investigación y la misma docencia, entre otras, debido al sacrificio que los trabajadores administrativos hemos hecho, pues a partir del incumplimiento de nuestros derechos y prestaciones es que se financian todos los demás proyectos”, señaló.

Suma a esto, explicó, se hacen gastos innecesarios en gastos corrientes como la gasolina y otros más, los cuales se pueden reducir de manera significativa para hacer frente a su compromiso con el sindicato.

La secretaria general pide también la regularización de cerca de 500 sindicalizados, quienes aún tienen su plaza fija.

En este sentido, aseguró que a pesar de las constantes violaciones a su contrato colectivo están en la postura de no estallar la huelga pero esperan tenga la misma postura la universidad, ya que de ellos depende esta se evite.

Este viernes 24 se instala la mesa de negociación en la sala anexa de rectoría, el 29 de enero se hará la primera mesa de negociación.

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#Puebla. Atiende gobierno peticiones de normalistas de Teteles

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• El gobernador Miguel Barbosa Huerta señaló que su administración está a favor de los que menos tienen

• Se realizará una auditoría para detectar las irregularidades cometidas por ex directivos

CIUDAD DE PUEBLA, Pue.- Al resaltar que en Puebla hay un gobierno progresista que está a favor de los que menos tienen, el gobernador Miguel Barbosa Huerta informó que se atendieron las peticiones de las alumnas de la Escuela Normal Rural “Carmen Serdán” ubicada en Teteles de Ávila Castillo.

El mandatario destacó el trabajo hecho por el secretario de Educación, Melitón Lozano Pérez, y del subsecretario de Desarrollo Político, David Méndez Márquez para lograr acuerdos con las normalistas, entre ellos la realización de una auditoría, el mejoramiento de las instalaciones y el proceso de designación del nuevo director.

“Este gobierno es un gobierno progresista, que se pone de lado de las causas de la gente que menos tiene, en este caso, sin duda, las normalistas son las que tenían condiciones en sus labores académicas y como es un internado, en las formas en cómo estaban o están teniendo en la Normal”, aseveró Barbosa Huerta.

Del proceso de negociación, el secretario de Educación detalló que por la vía del consenso se logró que las 430 alumnas de la Normal Rural consideren al gobierno como un “aliado”.

Lozano Pérez señaló que esta institución reportaba un rezago en temas administrativos y de condiciones físicas del inmueble, situación que derivó en que demandaran la remoción de sus directivos, efectuar una auditoría y que sus necesidades fueran atendidas.

Asimismo, detalló que dentro de los acuerdos tomados están la designación como director interino del profesor Antonio García Ordóñez; en la subdirección administrativa, Pedro Hernández Muñiz; y como subdirector académico al profesor Casimiro Ramírez Agustín, quienes a partir de este día asumen los cargos en los que fueron designados.

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Por tercer año consecutivo premian CONAFOR y Reforestamos México a ganadores de concurso de fotografía forestal. #Querétaro

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  • Participaron 4 mil 476 fotografías y se repartieron 420 mil pesos en premios a los 10 ganadores de las categorías participantes.

La Comisión Nacional Forestal (CONAFOR) y la asociación civil Reforestamos México premiaron a los 10 ganadores del Concurso Nacional de Fotografía Visión Forestal y Centinelas del Tiempo 2018, que en esta edición recibió 4 mil 476 fotografías y una participación de 1,174 personas.

Los 10 ganadores provienen de nueve estados, se premió al primero y segundo lugar en las tres categorías y se repartieron 420 mil pesos en premios.

Los primeros lugares son: Tomás Eduardo Alvarado López, de Guanajuato, en la categoría Acciones Forestales; Luis Roberto Lyons Suárez, de Puebla, en Paisaje Forestal; Claudia Ordaz Cordova, de Campeche, en Árbol Silvestre; Óscar Gabriel Durán Yáñez, de Aguascalientes, en Árbol Rural y Héctor Boix Cisneros, de Colima, en la categoría Árbol Urbano.

La ceremonia de premiación se realizó en el Palacio de los Condes de San Mateo de Valparaíso, ubicado en la Ciudad de México, y los ganadores fueron presentados por el director general de Reforestamos México, Ernesto Herrera Guerra, la directora de fomento ecológico de Citibanamex, Ana Vanessa González Deister y la coordinadora general de Educación y Desarrollo Tecnológico de la CONAFOR, Consuelo Marisel Figueroa Navarro.

El primer Concurso Nacional de Fotografía Forestal Visión Forestal impulsado por la CONAFOR se llevó a cabo en 2014, y en 2016  se fusionó con el concurso Árboles Majestuosos de México y Centinelas del Tiempo de la A.C. Reforestamos México.

Gracias a esta colaboración se ha logrado duplicar la participación en el concurso, ya que desde su creación, la recepción aumentó 56 por ciento.

El jurado calificador estuvo integrado por 10 especialistas tanto en temas forestales como en fotografía, quienes evaluaron las fotografías en dos etapas: en la primera realizaron una preselección de 20 imágenes finalistas para posteriormente evaluar la técnica forestal y fotográfica.

Lista de ganadores:

Categoría Acciones Forestales

Primer lugar: Tomás Eduardo Alvarado López, Guanajuato
Segundo lugar: Alejandro Ariel Silva Zamora, Chiapas

Categoría Paisaje Forestal

Primer lugar: Luis Roberto Lyons Suárez, Puebla
Segundo lugar: Andrés Valle Rodríguez, Puebla

Categoría Árbol Urbano

Primer lugar: Héctor Boix Cisneros, Colima
Segundo lugar: Jesús Antonio Miranda Romero, Nuevo León

Categoría Árbol Rural

Primer lugar: Óscar Gabriel Durán Yáñez, Aguascalientes
Segundo lugar: Ramón Hernández González, San Luis Potosí

Categoría Árbol Silvestre

Primer lugar: Claudia Ordaz Cordova, Campeche
Segundo lugar: Alejandro Ibáñez Cervantes, Ciudad de México

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IMSS REALIZA EN QUERÉTARO SU 109 ASAMBLEA QUE SERÁ ENCABEZADA POR EL PRESIDENTE ENRIQUE PEÑA NIETO

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  • Ante el Consejo Técnico tripartita del IMSS, el Director General, Tuffic Miguel, rendirá su informe sobre los avances y retos que tiene la institución.

 

  • En esta administración, se invirtieron un total de 21 mil millones de pesos en el más ambicioso plan de infraestructura y equipo médico de las últimas décadas.

 

  • Durante los trabajos, se inaugurarán los hospitales de El Marqués, Querétaro y León, Guanajuato, con una inversión por más de 3 mil millones de pesos.

El Director General del IMSS, Tuffic Miguel, rendirá su informe sobre la situación que guarda el Instituto ante el Consejo Técnico tripartita en el marco de la 109 Asamblea General Ordinaria que será encabezada por el Presidente Enrique Peña Nieto.

El titular del IMSS dará cuenta sobre los 21 mil millones de pesos que se invierten en el más ambicioso plan de infraestructura hospitalaria y equipamiento de las últimas décadas, que consiste en la construcción de 12 grandes y modernos hospitales, 40 Unidades de Medicina Familiar y 10 clínicas de mama, así como la renovación de equipo médico de vanguardia.

También explicará los avances en materia digital que hoy permiten que 8 de cada 10 trámites se realicen por esta vía, de punta a punta, y que además se facilite el acceso a citas médicas, vigencia de derechos, consulta de incapacidades, semanas cotizadas, entre otros. Además, expondrá la salud financiera que hoy mantiene el Instituto y que garantiza su viabilidad hasta 2030, no obstante, la quiebra técnica en la que se encontraba en el 2012.

En este evento, se inauguran de manera simultánea los hospitales de El Marqués, Querétaro y de León, Guanajuato, obras con una inversión superior a los 3 mil millones de pesos y que atenderán a casi 900 mil derechohabientes; cada uno ofrecerá más de 50 especialidades y están equipados con tecnología de última generación.

Con estas obras, ya están en funcionamiento un total de 6 nuevos hospitales, 26 clínicas familiares y 3 de mama. Y se trabaja intensamente en el resto de las clínicas y hospitales que serán inaugurados próximamente, en virtud de que los recursos de inversión están garantizados.

En equipo médico se han adquirido 12 aceleradores lineales, que sin procedimientos invasivos destruyen tumores, 12 resonadores magnéticos, 70 mastógrafos y 10 angiógrafos, así como tomógrafos, mesas quirúrgicas, unidades radiológicas y ecocardiógrafos. De mantenerse el nivel de inversión en esta área, el IMSS estará totalmente renovado y fortalecido en su infraestructura médica en los próximos 4 años.

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