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En #Puebla sí se remite unidades del transporte al corralón por incumplir
Remite SMT 26 unidades del transporte al corralón
- Del 24 al 26 de febrero, la dependencia supervisó 482 vehículos en el pase de revista
- Además realizó 11 operativos de los que se remitieron al corralón 24 unidades y se aplicaron 12 infracciones.
CIUDAD DE PUEBLA, Pue.- Un total de 26 unidades del transporte público y del servicio mercantil, fueron remitidas al corralón por incumplir con la modernización de sus unidades, asimismo, 31 camiones fueron infraccionados, lo anterior como resultado del pase de revista vehicular y por la implementación de operativos en la capital por parte de la Secretaría de Movilidad y Transporte (SMT).
Los días 24, 25 y 26 de febrero, los supervisores de la dependencia inspeccionaron durante el pase de revista vehicular un total de 482 unidades del transporte público, y de ellos dos fueron remitidos al corralón, además a los operadores de 19 camiones fueron infraccionaron por tener sus unidades en mal estado.
Por otro lado, la SMT realizó 11 operativos de forma simultánea durante los tres días del pase de revista, dando como resultado que 18 unidades del transporte público y seis unidades del servicio mercantil fueran enviadas al depósito vehicular.
En este sentido, el día 24 de febrero, los supervisores de la SMT realizaron operativos en la Vía Atlixcáyotl y los Bulevares Norte y Carmen Serdán, en los que se remitieron 10 unidades de las rutas S19, JBS, 9 y una de la empresa Movimiento Antorchista, así como dos vehículos de cada una de las rutas 64 A, 46 y 38 A, debido a que no mostraron el dictamen de gas, falta de placas y por encontrarse en mal estado.
Además, fueron detenidos cinco taxis por no mostraron su póliza de seguro, y se infraccionó a siete unidades de transporte mercantil.
Mientras que el saldo del 25 de febrero fueron tres unidades detenidas de las rutas Pirámide, M17 y Azteca, lo anterior sobre la Vía Atlixcáyotl y el Carril de Xonaca, por no presentar el tarjetón de circulación y de concesión.
Finalmente, el miércoles 26 de febrero fueron implementados cuatro operativos sobre los Bulevares La Pedrera, Carmen Serdán y Norte, puntos en donde se detuvieron cinco vehículos de las rutas Altiplano, 76, 28, Tlaxcala-Puebla, y de la empresa ACOSA, así como a un taxi, debido a que no presentaron licencia, tarjetón de permiso, y se encontraban en mal estado.
Asimismo, en el operativo desarrollado en la zona de la CAPU, los supervisores de la SMT infraccionaron a cinco taxis por hacer sitio en un lugar no autorizado.
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Firma estratégica entre el Ayuntamiento de Chiautempan y la UVT ampliará horizontes para los jóvenes
Firma estratégica entre el Ayuntamiento de Chiautempan y la UVT ampliará horizontes para los jóvenes
Con el objetivo de generar sinergia que beneficie el apoyo interinstitucional, el Ayuntamiento de Chiautempan 2024-2027 signó un convenio de colaboración con la Universidad del Valle de Tlaxcala, mediante el cual alumnos de la casa de estudios podrán realizar su servicio social y prácticas profesionales en la institución gubernamental, además, personal del ayuntamiento que desee cursar alguna licenciatura, podrá hacerlo con descuentos significativos.
La alcaldesa Blanca Angulo Meneses mencionó que es una gran responsabilidad y oportunidad recibir a jóvenes estudiantes para que comiencen a desarrollarse en el sector laboral, “nuestro compromiso es que fortalezcan sus habilidades y se profesionalicen”, expresó.
Angulo Meneses agradeció por ver a la actual administración como una aliada que aporte favorablemente al desempeño de estudiantes en inicio de su vida laboral. Destacó que desde el servicio público se brinda un trato humano y atención de calidad a las personas y esto será un referente que se inculcará a quienes decidan realizar sus procesos en el Ayuntamiento de Chiautempan.
En tanto, el Maestro Miguel García Méndez Salazar, rector de la UVT, agradeció la disposición de trabajar en conjunto y destacó que esta acción reforzará el conocimiento de los alumnos aprendido en las aulas. Además, dijo todo el personal adscrito al gobierno municipal y sus hijos, son acreedores a descuentos significativos al cursar una licenciatura así como capacitación en múltiples ramas. �
Finalmente, Renato Uriel Sosa Sedeño, titular del Instituto Municipal de Juventud y enlace del convenio mencionó que esta acción no solo las acciones del ayuntamiento en materia de educación, también crea vínculos con instituciones que fomentan el trabajo interinstitucional
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Saldo blanco registra primer fin de semana de la villa navideña en Chiautempan
Saldo blanco registra primer fin de semana de la villa navideña en Chiautempan
En ambiente totalmente familiar y con saldo blanco transcurrió el primer fin de semana del inicio de la temporada navideña en Chiautempan, por lo que la presidenta municipal Blanca Angulo Meneses reconoció el comportamiento ejemplar de los visitantes y el respeto a los protocolos de seguridad que fueron implementados.
La Dirección de Seguridad Pública Municipal, a cargo de Jesús Herrera, reportó que no se registró ningún incidente en el desfile del viernes pasado, que se realizó previo al encendido de la Villa Navideña, en el que se calcula la asistencia de 15 mil personas, y tampoco hubo reportes de inseguridad el sábado y domingo en la que se registró alta afluencia turística para visitar este complejo.
Como ejemplo, dijo que no hubo reportes de robo de vehículos o autopartes, enfrentamientos derivados del consumo de alcohol ni tampoco incidentes por el uso de gas o electricidad en los puestos de temporada. Destacó que hubo una adecuada actuación y apego a los protocolos de seguridad para los que están capacitados los elementos de la Policía Municipal.
La presidenta Angulo Meneses refrendó que la seguridad es uno de los aspectos a los que se debe poner más atención porque se trata de resguardar la integridad y el patrimonio de los ciudadanos, invitó a las familias, de ahí que se debe dar mayor certeza a quienes visitan al municipio y a quienes van a estar acudiendo todos los a disfrutar del espectáculo de luces de la Villa Navideña.
Por ello, se hace nuevamente la invitación a ciudadanos de la región, dentro y fuera del estado para que acudan a la villa colocada en la explanada del parque Juárez del centro de la Ciudad de Santa Ana Chiautempan, que todos los días ofrece iluminación y espacios navideños como un nacimiento, un castillo y el árbol de los sueños del Grupo Providencia.
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“ASUME TJA COMPROMISO DE PREVENIR, ATENDER Y SANCIONAR LA VIOLENCIA LABORAL”: ELÍAS CORTÉS ROA
“ASUME TJA COMPROMISO DE PREVENIR, ATENDER Y SANCIONAR LA VIOLENCIA LABORAL”: ELÍAS CORTÉS ROA
_*Magistradas de CDMX, Hidalgo y Puebla desarrollaron el Panel “Prevención, Atención y Sanción de la Violencia Laboral en los Tribunales Administrativos”
En el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, el Magistrado Presidente del Tribunal de Justicia Administrativa (TJA) del Estado de Tlaxcala, Elías Cortés Roa, presentó ante autoridades estatales y municipales el Protocolo para la Prevención, Atención y Sanción de la Violencia Laboral de este órgano jurisdiccional, con la finalidad de garantizar una vida libre de violencia.
Durante su intervención, Cortés Roa, acompañado del Magistrado, Manuel Vázquez Conchas y de la Magistrada Interina, Luz María Vázquez Ávila, enfatizó que, este protocolo atiende las recomendaciones de la Convención Interamericana para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Violencia contra la Mujer, mejor conocida como la “Convención de Belém do Pará”, al condenar todas las formas de violencia contra las mujeres que causen daño o sufrimiento.
“El Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de Tlaxcala, en cumplimiento a los ordenamientos legales internacionales, nacionales y locales, asume el compromiso y responsabilidad de prevenir, atender y sancionar la violencia laboral en su interior, con la finalidad de garantizar una vida libre de violencia a través de la aprobación del presente Protocolo”, puntualizó.
Finalmente, Elías Cortés, indicó que para la aplicación del Protocolo se considerarán los principios de cero tolerancia, perspectiva de género, confidencialidad, presunción de buena fe y de inocencia, prohibición de represalias, integridad personal, debida diligencia, no re victimización, transparencia y celeridad, además, todas las áreas del TJA coadyuvarán en su cumplimiento a través de estrategias de sensibilización que fomenten una cultura de igualdad de género.
Posteriormente, se efectuó el Panel “Prevención, Atención y Sanción de la Violencia Laboral en los Tribunales Administrativos”, moderado por la titular de la Unidad de Igualdad de Género del TJA, Jaidi Montserrat Vázquez López y disertado por las Magistradas de los Tribunales de Justicia Administrativa de la Ciudad de México, Hidalgo y Puebla, Miriam Lisbeth Muñoz Mejía, Ana Gabriela Ortiz Pacheco y Luz María Aguirre Barbosa, respectivamente, así como la secretaria técnica de la Comisión para la Igualdad de Género del Tribunal Federal de Justicia Administrativa, Coatlicue Nieto Pérez.
A este evento que se desarrolló en el marco de la conmemoración de la Campaña Internacional 16 Días de Activismo contra la Violencia de Género, acudió la Presidenta del Poder Judicial de Tlaxcala, Anel Bañuelos Meneses; la titular de la Comisión Estatal de Derechos Humanos, Jakqueline Ordoñez Brasdefer; la diputada local, Lorena Ruiz García, titulares de organismo autónomos, autoridades estatales, presidentas y presidentes municipales, estudiantes y personal del TJA.
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