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EL PROGRAMA “GESTIÓN DE CAMAS” EN #TLAXCALA ABATE TIEMPOS DE ESPERA

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  • El IMSS en Tlaxcala empieza a registrar en sus tres hospitales menor tiempo de espera en la asignación de camas

 

  • Se está logrando balancear las necesidades en cuanto a Urgencias, Hospitalización, Recuperación y Terapia Intensiva

 

El Director General del Instituto Mexicano del Seguro Social, Mikel Arriola Peñalosa, inmediatamente después de tomar posesión como Director del Instituto, planteó un Decálogo como el eje de su gestión al frente de la institución de seguridad social y médica más grande América Latina.

En Tlaxcala, el Delegado del Instituto, David Baca Grande, también inmediatamente después de asumir el cargo como Delegado, estableció los acuerdos necesarios para hacer realidad el Decálogo en Tlaxcala. Por lo que de inmediato se realizan las gestiones y los estudios para ir reduciendo paulatinamente los tiempos de espera en consultas de Medicina Familiar y de Especialidad y programación de Cirugías.

Como resultado de estas acciones se ha incrementado el número de pacientes atendidos por día-semana-mes.

A lo anterior, hay que agregar las consultas de Medicina Familiar para las y los trabajadores asegurados en días sábados y domingos.

Todas esas acciones impactaron de inmediato en el requerimiento de camas disponibles en los hospitales, por lo que se estableció la iniciativa denominada “Gestión de Camas”, buscando reducir los tiempos en que una cama permanecía sin ocupar  o se demoraba en desocupar.

Tales estudios permitieron determinar las acciones concertadas entre los equipos de trabajo de los tres hospitales para ir reduciendo las demoras en la ocupación y desocupación de camas, beneficiando a las y los pacientes que ingresan a los servicios de Urgencias y que requieren hospitalización y a quienes llegan programados para atención hospitalaria.

Es por ello que  en los hospitales se conformaron equipos directivos para supervisar de manera periódica las altas de los pacientes, para tener datos precisos del estado de las camas en todos los turnos y hacer eficiente la asignación de camas.

Los tres hospitales de la Delegación del IMSS en Tlaxcala cuentan con un Equipo de Gestión de Camas, integrado por el subdirector médico o jefe de servicio, jefa o subjefe de Enfermería, coordinadora o asistente de piso, jefa o trabajadora social hospitalario y los encargados de conservación, higiene y limpieza, los cuales son responsables de supervisar  que el programa se desarrolle de manera adecuada.

El seguimiento puntual de las altas hospitalarias está permitiendo disponer las acciones de higiene de manera más expeditas para ser asignadas en un tiempo menor al que ocurría anteriormente, lo que beneficiará a las y los pacientes que ingresan a los hospitales del IMSS en Tlaxcala.

 FOTO II

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🔴 En Vivo | Diálogo circular, abordando temas del Protocolo de Seguridad Escolar, las actividades del Foro de Conectividad y la formación de derechos humanos en juventudes.

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🔴 En Vivo | Diálogo circular, abordando temas del Protocolo de Seguridad Escolar, las actividades del Foro de Conectividad y la formación de derechos humanos en juventudes.
#UnaNuevaHistoria #DiálogoCircular #CCOMTLAX
🟣 CCOM.Tlaxcala

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SEDECO Y SHEIN MÉXICO FIRMAN ALIANZA PARA IMPULSAR A MIPYMES TLAXCALTECAS.

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SEDECO Y SHEIN MÉXICO FIRMAN ALIANZA PARA IMPULSAR A MIPYMES TLAXCALTECAS.

* El acuerdo abre la puerta a que productores locales se integren a cadenas globales.

La Secretaría de Desarrollo Económico (SEDECO) y la empresa SHEIN México firmaron un convenio de colaboración que busca integrar a emprendedores y micro, pequeñas y medianas empresas (MiPyMEs) de Tlaxcala a cadenas globales de valor, con énfasis en el fortalecimiento del sector textil.
El acuerdo establece una ruta de trabajo conjunta para facilitar la incorporación de productores locales a los canales comerciales de esta plataforma, lo que permitirá ampliar sus oportunidades de mercado y detonar el crecimiento económico en la entidad.
Como parte del convenio, la SEDECO será responsable de difundir la iniciativa, vincular a empresas y emprendedores con SHEIN México, así como dar seguimiento a los resultados e indicadores de impacto.
En paralelo, la empresa implementará programas de capacitación que incluirán desde sesiones introductorias hasta esquemas avanzados de certificación, además de definir estándares técnicos, comerciales y de calidad para asegurar la competitividad de los participantes.
Durante la firma, el titular de SEDECO, Javier Marroquín Calderón, subrayó el alcance estratégico del acuerdo al destacar que la colaboración permitirá potenciar al sector textil local.
“Este trabajo coordinado implica compromiso, dedicación y la creación de grandes oportunidades tanto para la plataforma SHEIN México como para las empresas productoras del sector textil”, aseguró.
Para mayores informes, la población puede comunicarse al Departamento de Atención Empresarial de la SEDECO, con Lucy Córdova Cedeño, al teléfono (246) 465 2960, extensión 3041, o bien enviar un correo electrónico a lucordova@sedecotlaxcala.gob.mx.
Con esta alianza, el Gobierno del Estado busca consolidar a Tlaxcala como un actor competitivo en mercados internacionales, al tiempo que impulsa la innovación, la profesionalización empresarial y la expansión de sus cadenas productivas.

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CONALEP TLAXCALA DESTACA A NIVEL NACIONAL EN PREMIO DE EXCELENCIA DUAL 2026

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CONALEP TLAXCALA DESTACA A NIVEL NACIONAL EN PREMIO DE EXCELENCIA DUAL 2026

* La alumna Italy Nina Álvarez sobresalió en el modelo de formación vinculada con el sector productivo; mientras que docentes obtuvieron segundo y tercer lugar en la categoría de tutor.

El Colegio de Educación Profesional Técnica (CONALEP) de Tlaxcala logró destacar a nivel nacional en el Premio de Excelencia Dual 2026, al obtener reconocimientos que evidencian la calidad de su formación académica y su vinculación con el sector productivo.
Durante la ceremonia, autoridades educativas acompañaron a la comunidad del CONALEP Tlaxcala, donde se reconoció el desempeño de docentes y estudiantes dentro del modelo de Educación Dual, esquema que combina la formación en aula con la experiencia en entornos laborales reales.
En la categoría Tutor Media Superior, la docente Gloria Patricia Sánchez Sánchez obtuvo el segundo lugar, mientras que Ma. del Rosario Tapia Aguilar alcanzó el tercer puesto.
Por su parte, la alumna Italy Nina Álvarez Sarabia, del Plantel 101 Zacualpan, tuvo una participación destacada en la categoría Educando Media Superior.
Estos resultados consolidan al CONALEP Tlaxcala como un referente en la implementación del modelo dual, al fortalecer competencias profesionales y facilitar la inserción de sus egresados en el mercado laboral.
El Director General del CONALEP Tlaxcala, Blas Marvin Mora Olvera, asistió a esta ceremonia acompañado de la Directora Académica, Olga Leslie Vega Terrazas, y reconocieron los logros de la comunidad educativa en el modelo de Educación Dual.
Con este desempeño, la institución reafirma su compromiso con la formación de talento calificado y con el impulso de estrategias educativas alineadas a las necesidades del desarrollo económico del país.

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